2022福建龍巖市財(cái)政局招聘編外工程造價(jià)評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員3人公告
2022-10-25 來(lái)源:龍巖市財(cái)政局 瀏覽量:196
龍巖市財(cái)政投資評(píng)審中心為龍巖市財(cái)政局下屬正科級(jí)參公事業(yè)單位。為了進(jìn)一步提高財(cái)政投資項(xiàng)目評(píng)審能力和服務(wù)水平,現(xiàn)擬面向社會(huì)公開招聘編外工程造價(jià)評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員3名。
一、招聘崗位及人數(shù)
1.安裝工程造價(jià)評(píng)審員2名;
2.土建工程造價(jià)評(píng)審員1名。
二、招聘人員基本條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治及民事權(quán)利;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),遵守紀(jì)律,品行端正,具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德;
3.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
4.具備符合招聘職位要求的文化程度、工作能力、專業(yè)、技能和其他資格條件。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰人員或曾被開除公職的人員;
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為被記錄考生誠(chéng)信檔案,且記錄期限未滿,仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
6.現(xiàn)役軍人、全日制普通大中專院校在讀(非應(yīng)屆)學(xué)生;
7.有嚴(yán)重失信行為,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的人員;
9.其他不適合從事招聘崗位工作的人員。
三、招聘崗位具體條件
見附件
備注:執(zhí)業(yè)資格條件所要求的專業(yè)類別參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2022年)》。
四、報(bào)名須知及資格初審
1.報(bào)名時(shí)間:2022年10月25日至11月7日(正常上班時(shí)間:上午8:00—12:00,下午2:30—17:30,節(jié)假日除外)
2.報(bào)名地點(diǎn):龍巖市新羅區(qū)華蓮路138號(hào)金融商務(wù)中心A1棟24層2410室,龍巖市財(cái)政投資評(píng)審中心。
3.聯(lián)系人:傅少凡、姚惠蘭,聯(lián)系電話:2330035、2668516。
4.報(bào)名需帶材料:(1)報(bào)名人員需提供本人身份證、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件1份,并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷1份、個(gè)人近期免冠2寸證件照片4張(其中2張貼在報(bào)名表上,2張考試用,照片背面用圓珠筆標(biāo)注姓名)。(2)提供注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格證書的原件及復(fù)印件1份。
符合報(bào)考條件的,填寫《龍巖市財(cái)政投資評(píng)審中心編外人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》,見附件1)(一式兩份)。報(bào)考人員必須對(duì)本人所提交的報(bào)名信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡個(gè)人填報(bào)信息、材料失實(shí)、不符合報(bào)考條件和崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),即取消考試或聘用資格。
5.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)上報(bào)名。通過網(wǎng)上方式報(bào)名的應(yīng)聘者應(yīng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《報(bào)名登記表》[龍巖人事考試網(wǎng)(https://syzp.lyrszx.cn/syzp/indexpage)、龍巖市財(cái)政局官網(wǎng)站下載]、本人身份證、學(xué)歷證書、注冊(cè)造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)資料的電子版發(fā)送至龍巖市財(cái)政局工作郵箱,郵箱號(hào):longyanczps005@126.com,網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間以郵箱收到時(shí)間為準(zhǔn)。
6.資格初審。資格初審在面試前進(jìn)行,網(wǎng)上報(bào)名者在面試前需提供與報(bào)名相關(guān)的資料原件,報(bào)名結(jié)束后由市財(cái)政局組織工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。初審?fù)ㄟ^人員方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
通過報(bào)考資格初審人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可招考。達(dá)不到3:1比例的,原則上取消或相應(yīng)比例減少該招聘崗位數(shù)量。確因工作需要,經(jīng)市財(cái)政局研究同意后,可適當(dāng)降低招考比例,并報(bào)市人社局備案。
五、招聘方式
采用面試和考察相結(jié)合的方式,按面試成績(jī)60%+考察成績(jī)40%,擇優(yōu)招聘工程造價(jià)評(píng)審員3名。
(一)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察考生的專業(yè)知識(shí)能力、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、分析判斷、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變和處理問題的實(shí)際能力和愛崗敬業(yè)精神等,面試滿分100分。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織5-7名面試評(píng)委,面試評(píng)委面試現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)場(chǎng)打分,采取求平均分的方法得出考生面試成績(jī)。
1.資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件、相關(guān)職稱執(zhí)業(yè)資格證書等。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格。
2.確定面試人選。根據(jù)復(fù)審結(jié)果,符合資格的考生確定為面試對(duì)象。進(jìn)入面試的考生自行放棄面試的,應(yīng)在面試前5個(gè)工作日內(nèi)向龍巖市財(cái)政局提出書面聲明,并由龍巖市財(cái)政局予以確認(rèn)。因面試人選放棄面試資格,造成面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的,按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.參加面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)時(shí),報(bào)考者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上(含70分),方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
5.按照常態(tài)化疫情防控要求,考生應(yīng)下載打印《考生健康申明卡及安全考試承諾書》(見附件2,以下簡(jiǎn)稱《承諾書》),并如實(shí)填寫。面試當(dāng)天必須憑準(zhǔn)考證、身份證、八閩健康碼綠碼(閩政通APP)、《承諾書》紙質(zhì)原件、參加面試當(dāng)天48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并佩戴口罩進(jìn)入考點(diǎn)。
(二)考察
1.確定考察對(duì)象。根據(jù)考生面試成績(jī),從高分到低分確定考察對(duì)象,考察對(duì)象與招聘計(jì)劃數(shù)的比例為3:1,達(dá)不到3:1的按實(shí)有人數(shù)開展考察。進(jìn)入考察的考生須提供無(wú)犯罪記錄證明,對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法提供的考生,將取消其考察資格,可從報(bào)考該職位人員中按照面試成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。
2.考察內(nèi)容。主要考察考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況,深入考察道德品行,強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實(shí)績(jī),加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察,堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)、業(yè)務(wù)水平不過硬的人員進(jìn)入本單位,并了解是否需要回避等情況。
3.考察結(jié)論。考察組根據(jù)考察情況如實(shí)寫出考察報(bào)告,并對(duì)各考察對(duì)象分別評(píng)分。考察滿分100分。
(三)考試綜合成績(jī)計(jì)算
按照面試成績(jī)、考察各占60%、40%計(jì)算考生總成績(jī)。若2名以上考生考試綜合成績(jī)相同時(shí),名次按面試成績(jī)高低排列;若兩項(xiàng)成績(jī)均相同的,經(jīng)市財(cái)政局研究同意后加試1場(chǎng)面試,名次按加試面試成績(jī)排列。
六、體檢
招考人數(shù)按1:1的比例,按考試總成績(jī)從高分到低分,確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的人員因其本人放棄本次應(yīng)聘或體檢不合格而造成招考職位空缺的,可從報(bào)考該職位人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選??疾鞂?duì)象自愿放棄應(yīng)聘資格的,須在考察結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)向市財(cái)政局提出。體檢參照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求執(zhí)行,費(fèi)用自理;體檢缺席或不合格者,取消錄用資格;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予錄用或取消錄用。
七、公示及聘用
體檢、政審合格后,確定擬聘人員名單,將擬聘人員基本情況在龍巖市財(cái)政局官網(wǎng)和龍巖人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示5個(gè)工作日,公示結(jié)束后無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。
八、其他
1.工資待遇。錄用后,按有關(guān)規(guī)定簽訂《聘用合同》,辦理“五險(xiǎn)一金”,工資待遇按照本單位現(xiàn)有編外工程造價(jià)評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)工資規(guī)定執(zhí)行。
2.公開招聘人員實(shí)行試用期制度,在簽訂勞動(dòng)合同中明確試用期,期滿經(jīng)考核合格,給予錄用(時(shí)間從試用期算起);考核不合格的,予以解聘。擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到龍巖市財(cái)政局報(bào)到,不告知原因又無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)報(bào)到的,取消錄用資格。
3.本次招考不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若社會(huì)上出現(xiàn)假借招聘單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、招考部門授權(quán)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試,提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
4.本公告未盡事宜由龍巖市財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋,龍巖市財(cái)政局對(duì)本公告具有最終解釋權(quán)。
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1.《龍巖市財(cái)政投資評(píng)審中心編外人員報(bào)名登記表》
龍巖市財(cái)政局
2022年10月25日
原標(biāo)題:龍巖市財(cái)政局公開招聘編外工程造價(jià)評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員的公告
文章來(lái)源:http://czj.longyan.gov.cn/xxgk/tzgg/202210/t20221025_1941237.htm
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