【職位描述】
1、負責代發(fā)新企業(yè)拓展，以及與公司團隊、零售其他團隊開展代發(fā)業(yè)務交叉聯(lián)動獲客；
2、負責挖掘線上線下批量獲客場景，推動批量獲客項目的落地與執(zhí)行；
3、維護代發(fā)企業(yè)關鍵人，多渠道挖掘對我行金融產品及營銷活動有意向的客戶；
4、通過線上線下等方式，負責對代發(fā)，信用卡等客戶進行綜合經營。

【崗位要求】
1、年齡35周歲以下，本科及以上學歷，優(yōu)秀者可以放寬條件，形象端正，親和力強，溝通談判能力佳，綜合素質優(yōu)秀，誠實守信，個人信用記錄正常,有金融類行業(yè)客戶營銷、客戶服務、客戶拓展、商戶談判等工作經驗優(yōu)先考慮；
2、基本掌握我司零售基礎產品知識，掌握一定的保險、證券、外匯等相關投資業(yè)務知識優(yōu)先；
3、具有良好的團隊協(xié)助精神、創(chuàng)新精神和市場開拓能力；具有較強的組織紀律性，應變能力，協(xié)調能力；具有良好的溝通和問題處理能力、熟練的營銷技巧和較強的抗壓能力；
4、特別優(yōu)秀者可放寬要求條件。

【工作平臺】
1、職業(yè)發(fā)展：成為綜拓團隊員工，將獲得廣闊的發(fā)展平臺和內部晉升空間：
(1)客戶經理→業(yè)務主任→推廣室經理/卡部負責人；
(2)客戶經理→品管員/市場商務經理→分行其他崗位。
2、工作氛圍：我們是一支有夢想、有追求的年輕團隊，工作氛圍輕松愉快，員工生日會，戶外拓展活動等豐富的團隊活動更是能夠讓您在工作之余感受到生活的快樂。
3、培訓體系：每月開展新人培訓，通過成熟的培訓體系及專業(yè)的講師系統(tǒng)，讓新人能夠系統(tǒng)的學習信用卡相關知識。另有完善的在職培訓和優(yōu)秀輔導員全程帶教，并提供強大的數據資源支持，即使是職場新人，也能迅速成長起來。

【薪酬福利】
1、薪資構成：底薪+績效獎金+高額激勵獎金 。
2、保險保障：簽訂正式勞動合同，所有員工均按規(guī)定繳納五險一金。
3、福利：節(jié)假日福利、包吃三餐、對于入職滿半年的員工發(fā)放行服。

【公司介紹 】
招商銀行信用卡中心憑借優(yōu)質的服務、不斷豐富的產品及功能贏得了世界的廣泛認同，成為國內具有影響力的信用卡發(fā)卡機構。這些年來，我們銳意進取，在中國金融電子化建設中屢開先河；我們成功打造享譽全國的金融品牌，樹立備受贊譽的社會形象

注:
1、以上崗位勞動合同與匯合福州分公司簽訂，派駐至招商銀行福州分行提供服務。
2、本次招聘不收取任何費用及押金，也從未授權其他機構及個人收取任何費用。