職位描述：（工作地點(diǎn)：龍巖）
① 通過入職培訓(xùn)，掌握相關(guān)業(yè)務(wù)技巧，協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款；
② 對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行欠款溝通，督促和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的還款，并維護(hù)良好的個(gè)人征信；
③ 絕無銷售成分、不受經(jīng)濟(jì)周期影響、踏實(shí)不求人。

任職要求：
① 年齡20-45周歲，男女不限；
② 大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷；
③ 熟悉電腦操作基本流程；
④ 良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰；
⑤ 工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排；
⑥ 有銀行客服或信用卡逾期處理經(jīng)驗(yàn)、移動(dòng)電信、聯(lián)通客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)金融、經(jīng)濟(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
⑦ 無犯罪記錄、無不良征信記錄、忠于職守。

福利待遇：
① 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪2200（或者面議）+全勤300+高績效提成+激勵(lì)+加班補(bǔ)助；（優(yōu)秀者可以提前轉(zhuǎn)正，也可按約定的底薪給）
普通人員員月均收入4000-10000元，優(yōu)秀人員月均收入15000元-無上限；
② 其他福利：社保、法定假期、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、旅游聚餐、外訪津貼、節(jié)日福利、員工關(guān)懷福利；
③ 為員工提供系統(tǒng)的職前培訓(xùn)、廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)、公平的內(nèi)部晉升機(jī)制：催收員—骨干—組長-主管—經(jīng)理
④ 上班時(shí)間：實(shí)行單休制，業(yè)績優(yōu)秀者可選擇雙休或者長短周：周一至周五7.5H（8:30-12：00， 13:30-17:30），周六6.5H（8:30-12:00 13:30-16:30）業(yè)績